2009年7月1日 星期三

大專實習媒合低 薛承泰:教部學校經驗不足

【中央社╱台北13日電】2009.06.13 01:03 pm


行政院政務委員薛承泰今天在一場就業座談會中指出,大專企業實習方案是給年輕人多一種選擇,是提升不是拉低平均薪資。但教育部和學校經驗不足,致媒合率低,政院已有解決策略。

據青年勞動九五聯盟指出,社會新鮮人平均薪資去年約新台幣2萬5000元至2萬6000元,大專企業實習方案月薪2萬2000元,造成年輕人薪水降低。

薛承泰上午出席中華就業服務品質發展促進會主辦的「2009台灣就業論壇」時,主動提到最近飽受批評的教育部「大專畢業生至企業職場實習方案」。

薛承泰表示,台灣年輕人比失業更嚴重的問題是勞動參與率下降,很多年輕人畢業後不願找工作。

薛承泰指出,台灣過去3年大專畢業生約有80萬人,政府按4%失業率推估,提供3萬3500個實習名額。多數畢業生都能自己找工作,3萬多個名額是提供原本可能失業者另一種選擇,他們原本的薪水是0,現在每個月可多2萬2000元,這不是薪資向下,而是提升薪資。

至於大專企業實習方案媒合率只有一成多,薛承泰表示,教育部和學校經驗不足,學校的建教合作單位少,在小池塘裡媒合比不上大池塘,都造成媒合率低。

為解決媒合率問題,他將要求學校媒合不成時,應立即將資料放到行政院勞工委員會的「大池塘」資料庫,提高媒合率。

【2009/06/13 中央社】

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